Депутат фракции ЛДПР в Госдуме Каплан Панеш рассказал о своих предложениях по реформированию миграционного законодательства. Трудовая миграция — механизм, который позволит решить проблему нехватки рабочих рук на рынке труда, но у иностранцев должны быть не только права, но и обязанности, напомнил парламентарий

Мигранты, приезжающие в Россию, должны быть в обязательном порядке закреплены за работодателями и на момент их въезда в страну необходимо открывать лицевые счета, на которые будет зачисляться их заработная плата, считает Каплан Панеш.

Минимальная заработная плата для трудовых мигрантов должна быть не ниже средней по России. Это будет повышать налоговую базу и стимулировать работодателей не уходить от налогов, объяснил депутат Госдумы от ЛДПР.

«В течение трудового года мигранты должны иметь право пользования не более 25 % ежемесячного заработка. Оставшаяся часть заработанных средств блокируется на лицевом счёте мигранта. При этом, работодатель обязан обеспечить их жильем, форменной одеждой, питанием, предоставить весь необходимый соцпакет. По окончании трудового контракта при пересечении мигрантом границы денежные средства на лицевом счете разблокируются, и он сможет пользоваться ими. 

Если трудовой мигрант в течение года допускает какое-либо нарушение закона, то все расходы на его депортацию компенсируются за счет зарезервированных на его лицевом счёте денег», ‒ рассказал парламентарий.

Одновременно, по мнению Панеша, должны быть предусмотрены штрафные санкции и для работодателя.

Трудовые мигранты должны в первую очередь «работать, а не бесконтрольно перемещаться по России», резюмировал депутат. При этом, добавил он, их права должны быть защищены в рамках законодательства РФ.